Nachfolgeplanung

Die Nachfolgeplanung ist ein bedeutsamer Gesichtspunkt für die langfristige Sicherung bzw. Fortbestand einer Praxis oder eines Unternehmens. Durch sie soll der Übergang des eigenen Lebenswerks auf die nächste Generation oder einen externen Nachfolger vorbereitet und durchgeführt werden.

Dabei werden strategische, rechtliche und steuerliche Aspekte sowie die Emotionen – das Loslassen zu können – behandelt. Wichtig dabei ist, dass die Interessen aller Beteiligten in Einklang gebracht werden. Nur so kann eine Praxis-/Unternehmensnachfolge, mit der sich alle wohlfühlen, gelingen.

Wir begleiten unsere Mandanten bei der Planung und Umsetzung einer effektiven Nachfolgestrategie, um sich dem wohlverdienten Ruhestand gelassen nähern zu können.